9月22日，海投公司举办2026年新入职毕业生培训班开班仪式。海投公司党委书记、董事长赵永力出席开班仪式并讲话。

赵永力代表公司党委及领导班子，向加入海投大家庭的新同事表示热烈欢迎。他指出，海投公司作为集团公司对外开展能源投资运营的专业化平台，十九年来深耕“一带一路”共建国家，构建形成“一网两水四火一光”业务基本盘，当前正处在“十五五”开局起步、国际化业务加速拓展的关键时期。新入职毕业生要以本次培训为起点，扣好职业生涯“第一粒扣子”，努力成长为兼具家国情怀与国际视野的新时代海投人才。

赵永力对全体新入职青年员工提出五点希望：一要铸牢忠诚品格，厚植涉外事业的家国情怀，把个人理想融入党和国家事业大局；二要深耕专业实践，练就海外履职的过硬才干，把书本知识转化为境外岗位解决实际问题的履职能力；三要秉持协同之心，锻造众志成城的团队品格，在跨专业跨国别协同作战中凝聚发展合力；四要激发创新之力，争当敢闯敢试的青年尖兵，立足现场一线破解现实难题，把青年智慧转化为提质增效实际成果；五要严守纪律规矩，筑牢境外从业的底线根基，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。

赵永力强调，各单位要认真落实党管人才原则，统筹人才培养全链条，做实“一人一策”成长规划，传承导师带徒优良传统，抓住入职五年黄金成长期，敢于把青年放到重点项目、艰苦岗位磨砺淬炼，实现人才引得来、育得好、留得住、用得上。

开班仪式上，往届毕业生代表和新入职毕业生代表分别作了表态发言，他们表示将扎根本职岗位、主动扛起责任，努力适应海外工作环境，以昂扬向上的精神风貌和精益求精的专业素养磨砺本领、增长才干，为深化“一带一路”能源合作、推动海投公司高质量发展不懈奋斗。

本次培训内容涵盖公司基本情况介绍、企业文化、安全教育、外事规范、保密要求、合规管理、财务制度等多个方面，通过理论教学、业务宣贯与经验交流，帮助新入职毕业生快速熟悉企业发展现状，掌握境外从业基本要求。

海投公司本部办公室、人力资源部、党建工作部负责人、公司往届毕业生代表、新入职毕业生及其所在企业主要负责人及人力资源部门负责人参加了开班仪式。